Prise de poste, développement des soft-skills, cohésion d'équipe, posture managériale, transition professionnelle... découvrez ici nos différents accompagnements individuels et collectifs.
Parce que nous sommes convaincus que la formation et le coaching sont deux approches complémentaires, nous construisons et animons des sessions sur le management, la connaissance de soi, la communication et le leadership.
"Prenez soin de vos collaborateurs, ils prendront soin de vos clients !"
Nous vous accompagnons dans votre démarche d'amélioration de la qualité de vie au travail et de prévention des risques psychosociaux.
Proclamée Grande Cause Nationale 2025 par le gouvernement, la santé mentale est désormais au cœur des priorités. Plus d’un français sur deux déclare avoir été en souffrance sur les 12 derniers mois et 22% des arrêts maladie longs sont liés à des troubles psychiques ou à une grande fatigue.
Au-delà de l’obligation légale de l’employeur de protéger la santé physique et mentale de ses salariés, c’est un enjeu humain majeur qui concerne toutes les entreprises quelque soit la taille ou le secteur d’activité.
La formation Premiers Secours en Santé Mentale permet notamment de :
• Identifier les signes des principaux troubles : dépressifs, anxieux, psychotiques, addictions.
• Connaître et appliquer une méthode pour agir de manière adaptée, notamment en situation de crise.
• Écouter sans jugement, rassurer, orienter vers les ressources internes et externes adéquates.
• Renforcer la culture QVCT en entreprise: réduire la stigmatisation, favoriser l’entraide et la prévention des risques psychosociaux.
À qui s’adresse cette formation ?
A tous : salariés, RH, CSE, référents QVT, managers, chefs d’entreprise, particuliers, aidants, bénévoles...
La formation est éligible aux financements OPCO. 98,5 % des stagiaires recommandent ce programme (Source : PSSM France).
Pour découvrir le contenu détaillé et envisager une session intra-entreprise, téléchargez le programme ci dessous ou contactez-nous. Nous construirons ensemble la démarche la plus adaptée à votre organisation.
Notre raison d'être: dans un monde en pleine mutation et en quête de sens, notre engagement profond est d'accompagner les entreprises dans leur voyage vers une performance durable et responsable en plaçant l'humain au cœur de chaque transformation.
Notre mission: nous avons la conviction que le management est la clé de voûte de l'expérience collaborateur. Grâce à une approche personnalisée, nous intervenons auprès des RH, des dirigeants et des managers pour mettre en place des pratiques efficaces et pérennes afin de renforcer la cohésion, la qualité de vie au travail, la fidélisation et l'engagement des collaborateurs.
Notre approche: Nous abordons chaque mission avec une vision globale, en prenant en compte l’ensemble des dimensions stratégiques et business pour une transformation réussie. Chaque entreprise est unique, c’est pourquoi nous adaptons nos solutions en fonction des besoins spécifiques de nos clients. Nos interventions sont orientées vers l’obtention de résultats concrets et mesurables.
Nos valeurs: écoute, proximité, confiance, efficacité et pragmatisme.
MYSENS COACHING
515 rue Gustave Eiffel, 33380 Biganos
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Le plus grand
bien que nous faisons aux autres n'est pas de leur communiquer notre richesse,
mais de leur réveler la leur.
Louis Lavelle